TALENTO

Herramientas de reconocimiento de atributos clave para identificar candidatos ideales, detectar factores de satisfacción de los colaboradores e identificar a aquellos individuos influyentes que pueden convertirse en agentes de cambio exitosos  y de crecimiento para la empresa.

EMPLOYEE

JOURNEY

Organigrama de INFLUENCERS. Segmentación de personas que destacan por su potencial de generar cambios en la organización y capacidades de comunicación.

Arroja un panorama claro y preciso del sentir del colaborador. Enfatiza en el rol del Lider como garante del buen ambiente laboral

Optimización de procesos de selección basados en cultura organizacional. Orientado a  industrias de alta rotación y servicio al cliente

Plataforma de desarrollo de carrera. Evaluación de capacidades de colaboradores, sin sesgos preferenciales

Identifica oportunidades de mejora, desde la mirada de los integrantes que dejan la organización

MEDICIONES ONLINE